Actuaciones de intervención social grupal y comunitaria en los Planes de Barrio de Puerta del Ángel-Lucero y Caño Roto del Distrito de Latina

Por fórmula, 60 % · por juicio de valor, 40 %

• 1.2.2 Programación y desarrollo de las actividades · juicio de valor, social20 %

  En este apartado se valorará la descripción detallada de las actividades y actuaciones concretas, de acuerdo con lo establecido en el PPT. Deberán estar debidamente descritas con concreción, las actividades a desarrollar, los objetivos que se pretenden conseguir, metodología a emplear, medios técnicos y/o materiales necesarios para su realización y propuesta de calendarización de las mismas y desarrollo operativo en el territorio. Además, se valorará la incorporación de protocolos de actuación específicos que garanticen, al menos, la detección y actuación ante situaciones de vulnerabilidad o riesgo.

• 4. Condiciones laborales de la plantilla · fórmula, social5 %

  Se otorgarán 5 puntos a las entidades licitadoras que oferten el compromiso de mantener, durante el todo el período de ejecución del contrato, al personal adscrito inicialmente a la prestación del servicio, por la definición de las condiciones exigidas por el órgano gestor para la prestación del servicio, sin que proceda suspensión o extinción de los contratos de trabajo de dicho personal, salvo las suspensiones o extinciones consecuencia de la voluntad de la persona trabajadora o las que sean consecuencia de despidos disciplinarios.

• 1.1 Análisis de la situación del barrio y encaje con el programa de actuaciones que propone · juicio de valor, social5 %

  El análisis de la situación del barrio incluirá características generales de la población del barrio, identificación de situaciones que afectan a la convivencia, detección de los puntos fuertes y activos comunitarios positivos en los que apoyar la intervención y adecuación y coherencia del programa de actuaciones propuesto con la realidad social descrita y los objetivos del contrato.

• 1.3 Actuaciones de promoción y difusión del proyecto · juicio de valor, social5 %

  En este apartado se valorará la planificación de la estrategia de promoción y difusión del programa, atendiendo a las acciones previstas, los medios y técnicas a emplear y destinatarios. Las acciones a realizar deberán contribuir a dar a conocer el proyecto y permitir llegar al público objeto de intervención y mejorar el alcance y la participación del mismo. Se deberá incluir un cronograma anual orientativo de las actuaciones de difusión previstas.

• 1.2.1 Planificación general del servicio · juicio de valor, social10 %

  Este apartado se centrará en la organización, estructura y gestión global del servicio, valorándose el modo en el que se planifica el funcionamiento del proyecto en su conjunto. Deberá responder a cómo se va a organizar y coordinar el desarrollo del proyecto, asegurando la correcta gestión, coordinación con el Departamento de Servicios Sociales y el adecuado seguimiento y control del contrato.

• 2. Oferta económica · fórmula, precio30 %

  Se valorarán las ofertas sin tener en consideración el importe correspondiente al IVA. Las empresas deberán indicar en su oferta, como partida independiente, el Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA). En caso de que el licitador esté exento de IVA, deberá presentar, junto con su oferta económica, el oportuno certificado acreditativo expedido por la Delegación de la Agencia Estatal de la Administración Tributaria, de exención del pago del IVA. La oferta económica deberá garantizar la obligación de la empresa adjudicataria de cumplir las condiciones salariales de las personas trabajadoras conforme al convenio colectivo de aplicación.

• 3. Disponibilidad de instalaciones ubicadas dentro de los barrios de Lucero o Puerta del Ángel · fórmula25 %

  Se otorgarán 25 puntos a las entidades que dispongan de instalaciones, sean propias, arrendadas, cedidas, puestas a disposición, en los barrios de Lucero o Puerta del Ángel, para la realización de las actividades que constituyen el objeto del contrato durante todo el periodo de ejecución. El espacio ofertado deberá contar con al menos una sala para actividades múltiples con un aforo mínimo de 40 personas. Para valorar este criterio, las entidades licitadoras que se comprometan con el mismo deberán aportar una declaración responsable en la que conste la dirección exacta de las instalaciones ofertadas, y así como el compromiso de disponibilidad durante el periodo de ejecución de las mismas, explicitando que reúnen las características indicadas en el párrafo anterior. Las entidades que no aporten la declaración responsable y compromiso en el sentido indicado serán valoradas con 0 puntos.

Por fórmula, 60 % · por juicio de valor, 40 %

• 1.3Actuaciones de promoción y difusión del proyecto · juicio de valor, social5 %

  En este apartado se valorará la descripción detallada de las actividades y actuaciones concretas, de acuerdo con lo establecido en el PPT. Deberán estar debidamente descritas con concreción, las actividades a desarrollar, los objetivos que se pretenden conseguir, metodología a emplear, medios técnicos y/o materiales necesarios para su realización y propuesta de calendarización de las mismas y desarrollo operativo en el territorio. Además, se valorará la incorporación de protocolos de actuación específicos que garanticen, al menos, la detección y actuación ante situaciones de vulnerabilidad o riesgo.

• 3.2Incremento de horas adicionales · fórmula15 %

  Se valorará la oferta de un incremento de horas adicionales anuales de intervención, destinadas al refuerzo de actuaciones del proyecto, a desarrollar durante la vigencia del contrato y en coordinación con el Departamento de Servicios Sociales. El incremento podrá ser ejecutado por uno o varios de los/las profesionales adscritos al Lote 2, en función de las necesidades del servicio. La ejecución de las horas adicionales requerirá validación previa del Departamento de Servicios Sociales, debiendo destinarse a actuaciones concretas y directamente vinculadas al objeto del contrato. Se podrá optar a un máximo de 15 puntos, conforme a la siguiente distribución: Incremento de 50 horas anuales: 5 puntos Incremento de 100 horas anuales: 10 puntos Incremento de 150 horas anuales: 15 puntos. No se valorarán incrementos de horas diferentes a los indicados.

• 1.2.1Planificación general del servicio · juicio de valor, social10 %

  Este apartado se centrará en la organización, estructura y gestión global del servicio, valorándose el modo en el que se planifica el funcionamiento del proyecto en su conjunto. Deberá responder a cómo se va a organizar y coordinar el desarrollo del proyecto, asegurando la correcta gestión, coordinación con el Departamento de Servicios Sociales y el adecuado seguimiento y control del contrato.

• 2.Oferta económica · fórmula, precio30 %

  Se valorarán las ofertas sin tener en consideración el importe correspondiente al IVA. Las empresas deberán indicar en su oferta, como partida independiente, el Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA). En caso de que el licitador esté exento de IVA, deberá presentar, junto con su oferta económica, el oportuno certificado acreditativo expedido por la Delegación de la Agencia Estatal de la Administración Tributaria, de exención del pago del IVA. La oferta económica deberá garantizar la obligación de la empresa adjudicataria de cumplir las condiciones salariales de las personas trabajadoras conforme al convenio colectivo de aplicación.

• 3.1Salida anual · fórmula10 %

  Por el compromiso de la realización de una salida anual de jornada completa 8 horas con personas participantes en el servicio, máximo 50 personas. La salida deberá ser de tipo cultural o de ocio, dentro de la ciudad de Madrid. No podrá suponer coste alguno para las personas usuarias, ni para el Ayuntamiento. Incluirá el transporte, comida y las entradas en caso necesario.

• 1.2.2Programación y desarrollo de las actividades · juicio de valor, social20 %

  En este apartado se valorará la descripción detallada de las actividades y actuaciones concretas, de acuerdo con lo establecido en el PPT. Deberán estar debidamente descritas con concreción, las actividades a desarrollar, los objetivos que se pretenden conseguir, metodología a emplear, medios técnicos y/o materiales necesarios para su realización y propuesta de calendarización de las mismas y desarrollo operativo en el territorio. Además, se valorará la incorporación de protocolos de actuación específicos que garanticen, al menos, la detección y actuación ante situaciones de vulnerabilidad o riesgo.

• 4.Condiciones laborales de la plantilla · fórmula, social5 %

  Se otorgarán 5 puntos a las entidades licitadoras que oferten el compromiso de mantener, durante el todo el período de ejecución del contrato, al personal adscrito inicialmente a la prestación del servicio, por la definición de las condiciones exigidas por el órgano gestor para la prestación del servicio, sin que proceda suspensión o extinción de los contratos de trabajo de dicho personal, salvo las suspensiones o extinciones consecuencia de la voluntad de la persona trabajadora o las que sean consecuencia de despidos disciplinarios.

• 1.1Análisis de la situación del barrio y encaje con el programa de actuaciones que propone · juicio de valor, social5 %

  El análisis de la situación del barrio incluirá características generales de la población del barrio, identificación de situaciones que afectan a la convivencia, detección de los puntos fuertes y activos comunitarios positivos en los que apoyar la intervención y adecuación y coherencia del programa de actuaciones propuesto con la realidad social descrita y los objetivos del contrato.